經營理念 / 企業文化

競爭的本質和最高層次是文化的競爭     一個成功的企業必須要有一個強有力的企業文化做為精神支撐      沒有文化意識的企業      如同丟失了靈魂的人和喪失了精神的民族     縱橫網絡積極推崇企業文化的建設和發展          經營理念：誠信、專業、融合、創新      誠信：以誠待人，恪守信譽；尊重他人，加強溝通；講求信用，言行一致。      專業：專業態度，專業精神；專業技能，專業水準；無論何事，追求卓越。       融合：眼界高遠，胸懷寬廣；兼收并蓄，海納百川；同心協力，共生共榮。       創新：技術創新，管理創新；超越自我，與時俱進。        經營方針：     以市場為導向，以客戶為中心，以產品為依托，以技術為后盾。      用戶的項目沒有獲得預期的回報，是我們最大的失敗，這個信念一直在激勵著我們；      我們所有的熱情，將客戶的這份信任維持，成為企業客戶最優秀的企業信息化服務、網絡營銷戰略伙伴。       員工精神：      努力開拓、發展自我      堅持合作、穩定為基礎，改善不足，銳意革新。         核心價值觀：      “為客戶創造價值! 助企業贏取未來!”       積極倡導以人為本，關注人的需求和狀態，為每個人提供一個與公司一起進步成長的機會和發展空間        我們的團隊觀：       “合作大于對抗”是我們成功的基礎；      “把困難視為挑戰”是考驗自己的一種方式；       個人的缺點并不可怕，關鍵是要看到別人的優點，對照自己。        我們的工作觀：       社會并不需要我們---如果我們不提供有競爭力的服務       公司并不需要我們---如果我們不提供有價值的貢獻        福利待遇：      我們不為每位員工承諾什么，一切盡在您的努力中，沒有最好，只會更好。